Jobangebote
Berufseinsteigende
und -erfahrene
Ausbildung und
Studierende
Schüler und
Schülerinnen
Jeden Tag sehr gerne.
Offenheit
Wertschätzende und
offene Unternehmenskultur
Durchstarten
Individuelle
Einarbeitung
Arbeitsklima
Tolle Arbeitsatmosphäre
in starken Teams
Leitungsprinzip
Flache Hierarchien mit
„Open-Door-Prinzip“
Up to Date
Optimale technische Ausstattung,
klimatisierte Arbeitsräume
Nachhaltigkeit
Nutzung von Solarenergie
für E-Autos
Goodies
Getränke for free,
betriebliche Gesundheitsvorsorge
Zusammenhalt
Mitarbeiter-Events und Förderung
der Teambildung
Menschen bewegen uns.
Jeder Mensch verdient die Freiheit, sich unbeschwert zu bewegen. Genau dafür setzen wir jeden Tag unser Wissen, unsere Erfahrung und unser Herz ein. Gemeinsam helfen wir Menschen, ihre Bewegungsfreiheit zu erhalten oder zurückzugewinnen – und damit ein Stück Lebensqualität.
Fortschritt
gemeinsam
erleben
Neugierig zu bleiben gehört zu unserer Unternehmenskultur. Wir suchen ständig nach neuen Erkenntnissen, neuen Technologien und besseren Lösungen für die Menschen, die uns vertrauen. Dafür stehen wir im engen Austausch mit führenden Experten in Wissenschaft und Spitzensport. Wir prüfen neue Technologien daran, wie sie Menschen wirklich weiterbringen. Dieses Wissen wächst jeden Tag weiter – weil wir es teilen, weiterentwickeln und gemeinsam nutzen. Wer Freude daran hat, neugierig zu bleiben, Wissen zu teilen und die Zukunft aktiv mitzugestalten, wird sich bei footpower wohlfühlen.
Jens Jahrling
Geschäftsführer
„Deine Bewerbungsunterlagen sind nicht mehr aktuell? Nimm einfach formlos Kontakt mit uns auf.“
Tino Bernhardt
Talent Development Manager
footpower
Schiffenberger Weg 59
35394 Giessen
bewerbung@giessen.footpower.de
